Teamlead Migratie SEN programma (IP/ZZP)

Startdatum: In overleg, maar zo snel als mogelijk is. Opbouw in uren is bespreekbaar.

Looptijd: In ieder geval tot en met 30 juni 2027 of zelfs nog langer

Uren per week: 36 per week

Thuiswerken: Minimaal 4 dagen op locatie

Tarief ZZP: € 127,- per uur

Detachering: € 7.511,- per maand

Voorkeur voor detachering maar ZZP sluiten wij niet uit

Opdracht bij Academisch Ziekenhuis Groningen

Taken & verantwoordelijkheden

In deze rol definieer je met Epic- en zorgprofessionals de vereiste informatie-uitwisseling voor het opnemen van gekoppelde systemen in de workflow van het centrale EPD en zorg je voor draagvlak binnen de organisatie van, mogelijk veranderde, werkwijzen.

Binnen het team stuur je analisten aan met een voornamelijk technisch profiel, de expertise van teamleden wordt door jou zo effectief mogelijk ingezet om de doelen te behalen.

Gebruik makend van internationale standaarden en database technieken maakt jouw team de gegevens beschikbaar in het nieuwe EPD zodat deze aansluit bij de nieuwe werkprocessen in het EPD.

Het takenpakket van de teamlead omvat onder andere het coördineren en aansturen van het team binnen het Programma Samen EPD Noord, contact met leveranciers van deelsystemen, het bewaken van de voortgang op alle lopende projecten binnen de EPD-implementatie. Het plannen van de diverse overlegmomenten (zoals programmastructuur dat aangeeft), zorg dragen voor eenduidige documentatie rondom configuratie afspraken en processen. Daarnaast zorgt de teamlead ervoor dat knelpunten tijdig worden gesignaleerd en opgepakt, escaleert waar nodig naar de programmamanager, en is medeverantwoordelijk voor het soepel laten verlopen van het programma en dat de gestelde doelen worden behaald.

Profiel & harde eisen

Wij zijn op zoek naar een ervaren projectmanager, die voor een periode van anderhalf jaar fulltime onderdeel uit willen maken van het programmateam Samen EPD Noord (32-36 uur).

Jij wordt de spil in samenwerking tussen eindgebruikers, leveranciers van de systemen en de applicatiespecialisten van het EPD om deelsystemen onderdeel te maken van de workflow van het Epic EPD.

• Je hebt belangstelling voor de optimalisatie van zorgprocessen en de toepassing van data in de zorg met behulp van een integraal EPD

• Je vindt het een uitdaging om problemen te ontrafelen en te zoeken naar oplossingen.

• Je hebt een hands-on-the keyboard mentaliteit en pakt uitdagingen graag aan.

• Je haalt genoegdoening uit het tijdig opleveren van je werk, ondanks dat dit soms extra inzet kost.

• Door jouw ervaring in de zorgsector of door jouw studie spreek je de taal van de collega’s waarvoor je het EPD configureert en implementeert. Zowel functionele als technische documentatie voor het in onderhoud nemen van de oplossing is onderdeel van de werkzaamheden van jouw team.

Aantoonbare ervaring, opgebouwd in meerdere EPD-implementaties, is voorwaardelijk. De complexiteit van applicatie integratie voor meerdere zorginstellingen vereist inzicht in de wet- en regelgeving naast de gebruikelijke technologiekennis.

Vereiste opleiding of certificaten : Epic certificering Bridges

Aantoonbare ervaring in soortgelijke

Functie (jaren):

• Zeer ervaren als teamleider tijdens Epic implementatie (uitrol, connect, optimalisatie)

• Specifieke softwarekennis : (Inter)nationale Integratiestandaarden

• Branche-ervaring ziekenhuis vereist : Ja

Competenties en persoonskenmerken

Wat is belangrijk qua gedrag, stijl van werken, communicatie?

• Analytisch sterk en vakinhoudelijk leider

• Coördinerend en coachend

• Pragmatisch en oplossingsgericht

• Flexibel en stressbestendig

• Proactief

• Zoekt samenwerking op, ondersteunt collega’s en draagt zo bij aan het gezamenlijk succes

• Uitstekende communicatieve vaardigheden, in zowel de Nederlandse als de Engelse taal

Arbeidsvoorwaarden (alleen) voor detachering:

https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true