Gemeenteprojecten
Senior adviseur Salarisadministratie- Visma Raet (IP)
Verdeling werken op locatie / thuiswerken: max. 20% thuis, voorkeur kantoor.
Vergelijkbare functieschaal voor deze rol is 10.
Bedrijf: Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier
Uren per week: 24,00
Standplaats: Heerhugowaard
Startdatum inzet: z.s.m.
Einddatum inzet: 01-05-2026
Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier is op korte termijn op zoek naar een ervaren en proactieve Interim Salarisadministrateur voor 3 dagen per week. Wij zoeken een hands-on professional met een scherp oog voor detail én procesverbetering om de continuïteit van onze salarisadministratie te waarborgen, zeker in de cruciale periode rond de jaarwisseling.
Wat ga je doen?
Een uitdagende rol in een dynamisch team.
Je valt in een cruciale periode in en werkt nauw samen in een betrokken team, inclusief de salarisadministrateur van HHNK. Jouw takenpakket is essentieel voor onze organisatie:
Zelfstandige Salarisverwerking: Je stelt de volledige loonadministratie op en beheert deze door nauwkeurig alle personeelsinformatie te verzamelen, verwerken, controleren en archiveren.
Expert en Adviseur: Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over salaris en pensioen en adviseert en informeert de HR-collega’s over salaris-technische vraagstukken.
Mutaties & Uitbetaling: Je zorgt voor de tijdige en correcte verwerking van mutaties (loon, persoonlijke gegevens) en de stipte voorbereiding en uitbetaling van de salarissen van ons personeel.
Procesoptimalisatie: Naast de operationele werkzaamheden, signaleer je knelpunten en doe je concrete aanbevelingen voor procesoptimalisatie om onze salarisadministratie efficiënter te maken.
Samenwerking: Je werkt intensief samen met de collega’s van de salarisadministratie, de servicedesk en de financiële administratie.
Wat breng je mee?
Om deze uitdaging succesvol aan te gaan, ben je een ervaren professional die direct inzetbaar is:
Je beschikt over een afgeronde opleiding op MBO+/HBO-niveau, bij voorkeur aangevuld met een PDL en/of VPS diploma.
Je hebt aantoonbare, recente ervaring als salarisadministrateur in een complexe omgeving.
Must-have kennis: Je hebt ruime ervaring met het salarissysteem Youforce (Visma Raet).
Sterk pré: Je hebt werkervaring binnen een (semi)overheidsorganisatie en bent bekend met de bijbehorende CAO's en regelingen (kennis van de CAO Waterschappen is een grote plus).
Je bent proactief, accuraat en gewend om zelfstandig te werken in een omgeving met strakke deadlines (zeker rond de jaarwisseling).
Je bent communicatief vaardig en een teamspeler die de samenwerking zoekt met collega’s.
Arbeidsvoorwaarden (alleen) voor detachering:
https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true