Senior adviseur Leren & Ontwikkelen (L&O) - (IP)

Startdatum: z.s.m

Einddatum: 31-12-2026

Aantal uren per week: 32-38 uur

Inschaling: 9 cao UWV, max. 5.416,- per maand

Sollicitatiegesprekken: in week 7, bij voorkeur fysiek

• Benodigde devices (mobiel/laptop) worden verstrekt door de opdrachtgever.

Senior adviseur Leren & Ontwikkelen (L&O) – Maak het verschil bij UWV!

Ben jij de ervaren/senior adviseur Leren & Ontwikkelen die leiderschap graag naar een hoger niveau tilt? Draag je als L&O-adviseur met jouw kennis en kunde graag bij aan een maatschappij waarin iedereen de kans krijgt om mee te doen? Past onafhankelijk werken jou net zo goed als samenwerken? Kun je goed omgaan met verschillende belangen en zie je lol in uitdagingen? Dan is werken bij het Expertisecentrum Talent- en Leiderschapsontwikkeling (ETL) van UWV dé werkplek voor jou en maken we graag kennis met je!

Leren en ontwikkelen als kerncapaciteit van UWV

Het Expertisecentrum Talent- en Leiderschapsontwikkeling (ETL) is onderdeel van concern HRM van UWV. ETL verbindt talentontwikkeling met strategie en maakt van leren en ontwikkelen een kerncapaciteit van UWV. Omdat we bij UWV geloven dat iedereen talent heeft en zich altijd verder kan ontwikkelen. Als senior adviseur Leren & Ontwikkelen speel jij een sleutelrol in het versterken van leiderschap in onze organisatie. Samen met jouw inspirerende, energieke ETL-collega’s en L&O collega’s binnen de divisies, werk je mee aan innovatieve leeroplossingen voor ruim 1.200 leidinggevenden en 22.000 UWV-collega’s.

Het team van ETL: korte introductie

We zijn een team met bevlogen collega’s en een warme werksfeer. We staan voor elkaar klaar en vinden een goede werk-privé balans belangrijk. We ontmoeten elkaar twee dagen in de week op kantoor en de overige dagen werken we hybride. We zoeken een ervaren/senior adviseur Leren & Ontwikkelen voor minimaal 32 tot 38 uur per week.. Jouw standplaats is het UWV hoofdkantoor in Amsterdam, pal gelegen naast NS-station Sloterdijk.

Dit ga je doen als senior adviseur L&O

Als senior adviseur L&O is geen enkele werkdag hetzelfde. Je bent de spil tussen strategie en uitvoering en tussen UWV-brede leerinterventies en leerinterventies op maat in samenwerking met, en voor de verschillende divisies. Kortom, je:

• Ontwikkelt en implementeert een aantrekkelijk UWV-breed aanbod aan leerinterventies en -diensten voor het versterken van het leiderschap van UWV, waarbij je de ontwikkelcyclus doorloopt van analyse tot ontwerp, ontwikkeling, implementatie en uitvoering;

• hebt een actieve rol in het continu verbeteren van onze producten, op basis van verschillende kwantitatieve en kwalitatieve evaluaties om het aanbod zo passend mogelijk te maken voor de ontwikkelbehoefte van de leidinggevenden;

• zorgt voor een goede dosering, opbouw en samenhang in passende interventies voor de leidinggevenden;

• werkt samen met collega’s uit jouw team, met HRM-Business partners/-adviseurs, collega’s van de academies van de verschillende divisies en externe partners om hoogwaardige interventies te creëren;

• inspireert collega’s en stakeholders, neemt ze mee in nieuwe mogelijkheden en ondersteunt hen bij complexe vraagstukken.

Dit zoeken we in jou als collega

Je bent een ervaren, creatieve en daadkrachtige senior L&O-adviseur. Je hebt er plezier in om anderen te motiveren en complexe leervragen te doorgronden. Dit neem je mee:

• minimaal 5 jaar ervaring in het ontwikkelen en uitvoeren van leerinterventies, stakeholdermanagement op verschillende inhoudelijke niveaus en het leiden van projecten in complexe (matrix)omgevingen;

• een hbo-diploma in een L&O/L&D-richting, zoals Opleidingskunde of Learning & Development, of relevante werkervaring;

• een sterke, creatieve en vernieuwende visie op Leiderschapsontwikkeling en de wijze waarop je Leiderschap kan ontwikkelen, met oog voor systemische veranderingen en resultaten;

• talent om de dialoog over Leiderschapsontwikkeling binnen de organisatie op verschillende niveaus (van operationeel tot strategisch niveau) te leiden, te inspireren, uit te dragen en tot een uitkomst te brengen;

• ervaring met het ontwikkelen en implementeren van (blended) leerproducten en -diensten;

• lef om te experimenteren, met de focus op de juiste oplossingen;

• organisatorische daadkracht waarmee je projecten beheert van het begin tot het eind;

• een ‘can-do-mentaliteit’: je ziet lol in uitdagingen, bent onafhankelijk én verbindend, en weet hoe je weerstand omzet in draagvlak.

---------------------------

De ambitie van UWV

Ieder mens wil meedoen en iets betekenen, ergens aan bijdragen. Voor de meeste mensen is werken een manier om bij te dragen, maar ook mensen die niet kunnen werken horen erbij. Want meedoen is in het belang van iedereen, dat is waar samenleven over gaat. Met onze kennis en ervaring op het terrein van werk en inkomen dragen wij bij aan een samenleving waarin iedereen kan meedoen.

Deze ambitie heeft UWV vertaalt naar de strategie “ruimte voor de menselijke maat in de dienstverlening” waardoor onze cliënten zich gezien, gehoord en geholpen voelen. De realisatie van deze strategie vraagt een grote verandering in onze sturing, cultuur en ambities op het gebied van leren en ontwikkelen van houding en gedrag dat past bij dienstverlening met de menselijke maat. Dat brengt tot een ambitieuze HRM visie en agenda, die ertoe moet leiden dat we de juiste mensen aantrekken, ontwikkelen, sturen en belonen, zodanig dat zij met trots hun bijdragen aan UWV leveren.

UWV streeft ernaar een organisatie te zijn, waarin iedereen mee kan doen en niemand aan de zijlijn staat, waar je jezelf kunt zijn en blijven. Een plek waar verschillende achtergronden, talenten, visies en ervaringen welkom zijn en worden benut. Dat is waardevol en inspirerend, bevordert de creativiteit én zorgt voor betere resultaten en besluitvorming binnen de teams. Voor onze dienstverlening is het van belang dat de cliënt zich in ons herkent, waardoor we elkaar beter begrijpen en een betere service kunnen verlenen.

null

Arbeidsvoorwaarden (alleen) voor detachering:

https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true