Je kunt bij Gemeenteprojecten reageren op opdrachten op detacheringsbasis (IP) of op ZZP basis, aangegeven met (IP/ZZP). Lees voordat je reageert eerst in de opdrachttitel of de opdracht ook open staat voor ZZP. Let op: ZZP = eenmanszaak of BV met DGA, andere vormen zoals VOF, Stichting, Maatschap, etc. kunnen niet! Het is ook niet de bedoeling rechtstreeks met de gemeente contact op te nemen (dit op uitdrukkelijk verzoek van de gemeenten zelf).

Gemeenteprojecten

Leercultuur MKB adviseur (IP)

Geplaatst 14 apr. 2026
Project ID: YIS 9205608
Plaats
Helmond
Uren
24 uur/week
Periode
8 maanden
Start: z.s.m.
Einde: 31 dec. 2026
Tarief
Onbekend
Uiterste voorsteldatum: 20 apr. 2026 11:00

Gemeente Helmond

Uren per week: 24,00

Startdatum inzet: z.s.m.

Einddatum inzet: 31-12-2026

Schaal 8



Leercultuur MKB adviseur

  

Wat ga je doen?

De arbeidsmarktregio Helmond-De Peel is medio 2024 gestart met het Werkcentrum Helmond-De Peel; een herkenbare plek voor inwoners en werkgevers voor alle vragen en (toegang tot) ondersteuning rondom werk, ontwikkeling en personeel. Vanuit de kernwaarden ‘Verbindend, Samen en Aandacht’ werken de partners in het Werkcentrum aan excellente dienstverlening waarbij de vraag van de klant centraal staat. Het stimuleren van leercultuur, in het bijzonder bij het MKB in de regio is een belangrijke ambitie in het Werkcentrum. Voor invulling van deze dienstverlening zoeken we een leercultuuradviseur.

Als leercultuuradviseur in het Werkcentrum Helmond-De Peel ga je voor 20 mkb bedrijven in de regio Helmond-De Peel intensieve trajecten aanbieden. Hiermee ondersteun je de werkgevers concreet in het zetten van stappen naar het versterken van de leercultuur in het bedrijf. Daarin mag je, in afstemming met het Werkcentrum, je eigen tools en methodieken inzetten. Je bent dus in staat om met medewerkers, teams en ondernemers in gesprek te gaan en hen te begeleiden bij het ontdekken en ontwikkelen van talent in hun organisatie. Samen met de regionale accountmanagers van het Werkcentrum benader jij de werkgevers en werkt een passend traject uit die je vervolgens zelf uitvoert.

 

De context

Je werkt in een dynamische regio met een uniek MKB-karakter. Geen dag is hetzelfde: je begeleidt bedrijven bij het oplossen van praktische uitdagingen, terwijl je tegelijkertijd bijdraagt aan strategische groei. Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.

 

Waar ga je werken?

Als Leercultuur MKB Werkgeversadviseur werk je in het Werkcentrum Helmond-De Peel. Het Werkcentrum is de centrale toegang voor inwoners en werkgevers met vragen over werk, ontwikkeling en werkgeverschap. Hier wordt de regionale arbeidsmarktdienstverlening voor zowel inwoners als werkgevers ontsloten. Je werkt in het Werkcentrum nauw samen met collega’s van verschillende partnerorganisaties binnen de arbeidsmarktregio. Je wordt aangestuurd door een coördinator en maakt deel uit van een divers en betrokken team dat zich gezamenlijk inzet voor de ambities van de regio.

 

 De ideale kandidaat


  • Sterke communicatieve vaardigheden: Je legt makkelijk contact, bouwt duurzame relaties op en beschikt over effectieve gesprekstechnieken.

  • Proactieve houding: Je gaat actief op zoek naar kansen om bedrijven te ondersteunen en bent in staat om snel samen dienstverlening te ontwikkelen.

  • Ervaring met groepsdynamiek: Je hebt affiniteit met het begeleiden van teams en kunt omgaan met weerstand en verschillende persoonlijkheidstypes. Je herkent wat er niet wordt uitgesproken door subtiele non-verbale signalen op te pikken en begrijpt wat er onder de oppervlakte speelt.

  • Flexibiliteit en maatwerk: Je past je aan de behoeften van verschillende bedrijven aan en weet praktische oplossingen te bieden die écht impact hebben.

  • Structuur en overzicht: Je houdt het overzicht in complexe situaties en weet structuur te bieden in je aanpak en advies.

  • Inhoudelijke kennis: Je hebt kennis van arbeidsmarktontwikkelingen, bedrijfsprocessen en methodieken rondom talentontwikkeling en hebt daarbij ook enige digitale handigheid.

  • Een relevante opleiding.

  • Ruime ervaring in adviesgesprekken.

  • Kennis van de Nederlandse opleidingsstructuur en affiniteit met onderwijs.




Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

  • 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

  • Een reiskostenvergoeding

  • Een goede pensioenregeling

  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

  • Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival


Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kijk dan hier: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten