Freelance HR-specialist senior (zzp)

• Startdatum: zsm in verband met ziekte

• Duur opdracht: afhankelijk van de beschikbaarheid 3 a 4 maanden (in principe zonder optie tot verlenging)

• Aantal uren week: circa 24 uur (0,6 FTE)

• Inschaling: Schaal 10

• Rijksuniversiteit Groningen

• Max tarief: € 88,50

Let op: dit is een project van de RUG, dus niet bij de gemeente Groningen,

Er zijn twee belangrijke opdrachten die we afgerond willen zien in de komende drie a vier maanden:

● Het begeleiden van twee teams bij het vinden van balans in werkdruk, samenwerking en rolverdeling, evenals het faciliteren van teamontwikkeling en het versterken van de onderlinge verbinding.

● Het begeleiden van veranderingsprocessen en teamontwikkeling, en het implementeren van nieuwe werkprocessen. Deze processen zijn of worden ingericht om de in-, door- en uitstroom efficiënter te maken.

Je neemt mee:

• Ervaring in leidinggeven, bij voorkeur in een vergelijkbare rol en/of werkomgeving.

• Vaardigheden in het begeleiden van veranderingsprocessen en teamontwikkeling.

• Een coachende en verbindende leiderschapsstijl. Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om moeilijke gesprekken op een constructieve manier te voeren.

• Mocht een kandidaat kennis van de besluitvormingsprocedures binnen de RuG hebben is dit vanzelfsprekend een sterk pluspunt.

• Kandidaten met HR ervaring bij een hogeschool of universiteit genieten voorkeur.