Freelance beleidsmedewerker Sociaal Domein (zzp)

Gemeente Gennep

Startdatum: zsm

Einddatum: 31-12-2024

Aantal uur: 28-32 uur per week

Functieschaal: 10

Tarief tussen de €89 en €108 afhankelijk van cv

Ze zoeken kandidaten met ervaring die ook een junior kandidaat kan begeleiden!

De gemeente Gennep is op zoek naar een beleidsmedewerker Sociaal Domein. In deze functie werk je zowel zelfstandig als in samenwerking met de beleidscollega’s aan diverse en brede thema’s. Het is een uitdagende werkplek, voor 32 uur per week, in een dynamische omgeving die volop in beweging is.

Je wordt als beleidsmedewerker in het sociaal domein specifiek ingezet op met name de  Participatiewet, arbeidsmarkt, armoede- en minimabeleid, schulddienstverlening, inburgering, bibliotheek, volwasseneducatie en laaggeletterdheid.  

Wij zijn een kleine organisatie, wat maakt dat je met een grote diversiteit aan zaken bezig bent. Je taken hebben betrekking op beleidsontwikkeling en advisering van portefeuillehouder, college en gemeenteraad. Je voert de regie en bewaakt het proces. Als relatiebeheerder onderhoud je contact met onder andere de taalschool, de Kredietbank, de bibliotheek en partners die in onze gemeente (in)directe ondersteuning bieden aan inwoners met een laag inkomen. Daarnaast vertegenwoordig je de gemeente Gennep in (regionale) overleggen en beheer je als budgethouder diverse budgetten.  

Dit zijn jouw werkzaamheden

Jouw werkzaamheden bestaan voornamelijk uit:

·       het initiëren, ontwikkelen en implementeren van integraal gemeentelijk beleid, dat al dan niet voortkomt uit landelijk of provinciaal beleid, - regelingen of - programma’s.

·       het vertalen van (beleids)ontwikkelingen in voorstellen, (meerjaar)programma´s, projecten en plannen, analyses en conclusies presenteren en hiervoor draagvlak creëren.

·       verantwoording van het beleid en (complexe) vraagstukken op jouw vakgebied richting de portefeuillehouder, het college en de gemeenteraad.

·       het schakelen tussen de beleidsmatige vraagstukken en de implicaties voor de uitvoering.

·       het zorgdragen voor organisatie-brede afstemming en samenhang ten aanzien van vraagstukken en processen.

·      regievoering en procesbewaking op de toepassing en naleving van het vastgesteld beleid. Je evalueert het beleid periodiek, signaleert knelpunten, stelt verbeteringen voor en actualiseert het beleid indien nodig. En rapporteert over de voortgang naar het directieteam, portefeuillehouder, college en/of gemeenteraad.

·       samenwerking met interne collega’s én lokale- en regionale partners en organisaties.

·       advisering vanuit jouw expertise van jouw collega's op andere beleidsterreinen en integraal meedenken over (sociaal domein brede) beleidsvraagstukken.

·       nauwe samenwerking met consulenten werk en inkomen en de manager arbeidsontwikkeling van INTOS. Maar ook met de collega’s van financiën, juridische zaken en communicatie.

·      voeren van inkoop en aanbestedingen ten aanzien van het beleidsterrein.

·      zorgdragen voor voorlichting en communicatie inzake de ontwikkeling en uitvoering van plannen, projecten en programma´s.

·       vertegenwoordiging van de gemeente in regionale overleggen in de brede (arbeidsmarkt)regio.

·       Je hebt als budgetbeheerder een uitvoerende rol in de planning & control cyclus en levert financiële gegevens ten behoeve van de kadernota, de programmabegroting, de programmarekening en management- en bestuursrapportages aan.

Dit ben jij

·       Je hebt HBO/WO werk- en denk niveau;

·       Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als beleidsmedewerker en/of adviseur;

·       Je hebt een sterke affiniteit met de doelgroep en de verschillende aandachtsgebieden;  Participatiewet, arbeidsmarkt, armoede- en minimabeleid, schulddienstverlening, inburgering, bibliotheek, volwasseneducatie en laaggeletterdheid.

·       Je beschikt over politieke- en bestuurlijke sensitiviteit;

·       Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;

·       Je bent in staat om te prioriteren en kan eenvoudig schakelen tussen strategisch, tactisch- en operationeel niveau;

·       Daarnaast beschik je in ieder geval over de volgende competenties:

o  Verbinder;

o  Toegankelijk;

o  Oordeelsvormend;

o  Zelfstandig.