Triagemedewerker Veilig Thuis (IP)

Aantal uur: 32-36 uur per week

Periode: start 1 februari (inhuur van 4 maanden i.v.m. zwangerschapsverlof)

Schaal 10 richtsalaris: 3.972,- (obv 36u)

Dienst Gezondheid & Jeugd Zuid-Holland Zuid

Standplaats: Dordrecht

Triagemedewerker Veilig Thuis - MSP

Zet jij je in voor veiligheid en bescherming? Jij maakt het verschil voor mensen die te maken hebben met (vermoedens van) huiselijk geweld, kindermishandeling of ouderenmishandeling. Je analyseert meldingen scherp, schakelt snel en bouwt actief mee aan duurzame veiligheidsoplossingen. Met jouw expertise breng je rust, richting en veiligheid in complexe situaties.

Waar kom je te werken?

Je komt te werken bij Dienst Gezondheid & Jeugd. DG&J is partner van de gemeenten en is zowel uitvoerder als specialist op het gebied van publieke gezondheid, inkoop jeugdhulp, aansturing van integrale jeugdgezondheidszorg, onderwijsdeelname en huiselijk geweld en ouderen- en kindermishandeling. Met het uitvoeren van deze (wettelijke) taken helpt de DG&J inwoners van jong tot oud mee te doen aan een gezonde en sociaal veilige samenleving in Zuid-Holland Zuid.

Meer informatie over de Dienst Gezondheid & Jeugd kun je vinden op onze website.

Wie zijn wij?

Je komt te werken in het cluster Veilig Thuis met ongeveer 85 medewerkers. Wij zijn opgedeeld in aantal subteams die elkaar goed kennen. Veilig Thuis ZHZ zet zich in om kinderen en volwassenen in te beschermen bij situaties waar de veiligheid op het spel staat, vanuit het dat iedereen recht heeft op een ‘veilig thuis’. Veiligheid is een voorwaarde opdat alle mensen van - 9 maanden tot 100+ jaar onbelemmerd kunnen functioneren en zich optimaal kunnen ontwikkelen en ontplooien.

Wat ga je doen?

Als triagemedewerker beoordeel je direct de ernst en urgentie van binnenkomende meldingen. Je onderzoekt risico’s, formuleert een helder beeld van de situatie en adviseert over vervolgstappen. Je werkt hierbij intensief samen met collega’s en ketenpartners.

Je:

• Organiseert en neemt deel aan overleggen die gericht zijn op veiligheidsbevordering;

• Maakt duidelijke, uitvoerbare veiligheidsafspraken met betrokkenen en instanties;

• Geeft ondersteuning, advies en coaching over geweldsproblematiek;

• Zorgt voor heldere communicatie richting alle betrokkenen.

Wat neem je mee?

Je werkt zelfstandig, houdt overzicht en schakelt snel onder druk. Daarnaast toon je verantwoordelijkheid, neem je initiatief en blijf je professioneel wanneer weerstand ontstaat. Je bespreekt signalen van geweld op een respectvolle en zorgvuldige manier en draait mee in de 7x24-uurs bereikbaarheidsdienst.

Verder heb je:

• Een relevante hbo- of wo-opleiding én minimaal 3 jaar relevante werkervaring;

• Een geldige SKJ-registratie;

• Kennis van jeugdzorg, volwassenzorg, psychiatrie en verslavingsproblematiek;

• Ervaring met het Conclusion CVS-systeem, kennis van methodieken als systeemtheoretisch werken, Signs of Safety, Top 3 en Civil Care is een pré.

Arbeidsvoorwaarden (alleen) voor detachering:

https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true