Strategisch adviseur jeugd (senior) - (IP)

Inhuuropdracht vervanging senior strategisch beleidsadviseur GRJR – minimaal 12 maximaal 18 uur.

Startdatum: 15-07-2026

Einddatum: 15-01-2027

Aantal uren per week: minimaal 12 maximaal 18 uur

Schaal: 12 CAO gemeenten

Richtsalaris: 6.644,- per maand obv 36 uur excl. sec. voorwaarden

Screening d.m.v. geheimhoudings- en integriteitsverklaring en VOG maakt deel uit van de procedure indien je mag starten.

Gemeente Lansingerland

Vanwege zwangerschapsverlof zoeken we vervanging van een ervaren strategisch beleidsadviseur Jeugd in de periode 15 juli 2026 t/m 15 januari 2027. Deze adviseur is bij voorkeur bekend met de GRJR en/of heeft ervaring met strategische beleidsontwikkeling jeugd, financiële sturing, regionale samenwerking en besluitvorming. De strategisch beleidsadviseur houdt zich in de vervangingsperiode bezig met: 

1. Inkoopstrategie GRJR: in 2026 wordt samen met dertien gemeenten en de GRJR gewerkt aan een nieuwe inkoopstrategie voor specialistische jeugdhulp vanaf 2029. Voor Lansingerland betreft dit een belangrijk dossier van ruim €15 miljoen per jaar.

2. Regionaal uitvoeringsplan regiovisie Jeugdhulp Rijnmond: we leveren dit plan in 2026 op en dan moet het worden vastgesteld door alle dertien colleges. In het uitvoeringsplan staan ook maatregelen en wensen die ons lokaal sterk raken, bijvoorbeeld over lokale teams, de sociale basis, maar ook hoe we als regio aankijken tegen gesloten jeugdhulp.

3. Begroting, taakstelling Jeugdhulp: hieronder vallen werkzaamheden die nodig zijn noodzakelijk om tijdig bestuurlijk en financieel te kunnen bijsturen

4. RBOK: bij geen deelname aan regionale werkgroepen hebben we geen invloed op regionale besluiten, kunnen regionale besluiten onvoldoende aansluiten op de lokale situatie, lopen we vertraging op bij implementatie van RBOK maatregelen. Niet deelnemen kan gevolgen hebben voor de bestuurlijke positie, samenwerking en informatievoorziening richting college en directie. 

Waar ben je goed in

Je hebt een sterke drive voor het thema Kansengelijkheid, waaronder het beleidsveld Jeugd valt, en hebt veel energie om hiermee aan de slag te gaan. Met een scherp analytisch oog doorgrond je complexe vraagstukken en nieuwe ontwikkelingen, scheid je hoofd- van bijzaken en werk je gestructureerd. Je hebt visie en kan strategische doelen vertalen in een concreet actieprogramma. Je bent daarbij wendbaar en speelt makkelijk in op veranderingen. Je zet het thema in onze organisatie op de agenda, maar denkt ook integraal aan de andere opgaven van de gemeente. Altijd het bredere belang van de gemeenschap in het vizier. Jouw strategische visie op onze gemeente, haar inwoners en ondernemers vormt de ruggengraat van je aanpak. Je bent niet bang om verantwoordelijkheid te nemen en werkt goed samen. Je snapt de inhoud, maar ook de financiële aspecten.

Je bent niet alleen op de hoogte van wat er speelt binnen het team en de muren van het gemeentehuis, maar je voelt ook de polsslag van de gemeenschap, het politieke landschap en de landelijke en regionale ontwikkelingen. Je bent overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk, en weet altijd helder en correct je standpunt over te brengen.

Op welke ervaring bouw je verder

• Academisch denk- en werkniveau;

• Je hebt ervaring met werken in (jeugdhulp)regio’s en kan omgaan met een divers en complex krachtenveld;

• Je hebt ervaring met de beleidsmatige kant van complexe aanbestedingen;

• Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring als senioradviseur of programmamanager binnen een overheidsorganisatie;

• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als verbaal.

• Je hebt ruime ervaring met bestuurlijke advisering; en beschikt bent politiek sensitief;

• Je kan doorziet snel wat voor consequenties beleidskeuzes hebben en kan abstracte besluiten vertalen naar de concrete praktijk van uitvoerend medewerkers en jeugdigen in zorg. 

Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

• 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

• Een reiskostenvergoeding

• Een goede pensioenregeling

• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

• Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true