Je kunt bij Gemeenteprojecten reageren op opdrachten in loondienst of op ZZP basis, aangegeven met (ZZP / loondienst). Lees voordat je reageert eerst in de opdrachttitel of de opdracht ook open staat voor ZZP. Let op: ZZP = eenmanszaak of BV met DGA, andere vormen zoals VOF, Stichting, Maatschap, etc. kunnen niet! Het is ook niet de bedoeling rechtstreeks met de gemeente contact op te nemen (dit op uitdrukkelijk verzoek van de gemeenten zelf).

Gemeenteprojecten

Projectregisseur Lozingsverbod huishoudelijk afvalwater (ZZP/ loondienst)

Geplaatst 13 okt. 2026
Project ID: YIS 9216611
Plaats
Heerhugowaard
Uren
36 uur/week
Periode
1 jaar
Start: z.s.m.
Einde: 1 okt 2027
Tarief
90 - 112 €/uur
Uiterste voorsteldatum: 16 okt. 2026 14:00

Per direct en tot 2 oktober 2027

Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier

Uren per week: 36,00

Standplaats: Heerhugowaard

Max tarief voor zzp € 112,-


Opdrachtnemer verplicht zich voor de duur van de overeenkomst tot het zelfstandig uitvoeren van de integrale projectregie voor de uitwerking en uitvoering van het lozingsverbod op huishoudelijk afvalwater binnen het beheergebied van HHNK.

De opdracht omvat het vanuit de projectregie organiseren en aansturen van de interne organisatie en de samenwerking met betrokken gemeenten, alsmede de integrale regie over vier onderling afhankelijke werklijnen. Opdrachtnemer is daarnaast zelfstandig verantwoordelijk voor het projectleiderschap van de werklijnen Inventarisatie, data en informatievoorziening en Handelingsperspectief, samenwerking, participatie en communicatie en is binnen een derde werklijn trekker van de pijler Participatie.

Opdrachtnemer organiseert en bewaakt de samenhang tussen de werklijnen en stuurt vanuit de projectopgave op planning, afhankelijkheden, risico’s, informatie en resultaten. De interne aansturing is gericht op het organisatiebreed verbinden, activeren en afstemmen van medewerkers en disciplines en betreft geen hiërarchische of personele aansturing. Risicogestuurd en informatiegestuurd projectmanagement vormen belangrijke sturingsprincipes.

Binnen de door Opdrachtnemer geleide onderdelen omvat de opdracht onder meer de inventarisatie en informatievoorziening met gemeenten, het ontwikkelen van locatiegerichte handelingsperspectieven en het organiseren van samenwerking, omgevingsmanagement, participatie en communicatie. Binnen de projectregie wordt voor het omgevingsmanagement gewerkt vanuit de SOM-COM-methodiek, waarbij stakeholders, issues, belangen, communicatie, participatie en projectrisico’s in samenhang worden beschouwd en verbonden met de inhoudelijke en bestuurlijke ontwikkeling van het project.

Opdrachtnemer voert actief regie op stakeholders, activeert betrokkenen en organiseert waar passend co- creatie. Daarbij organiseert Opdrachtnemer de afstemming met gemeenten op ambtelijk-operationeel, beleidsmatig, management- en bestuurlijk niveau en verbindt deze met de juiste disciplines binnen HHNK.

Opdrachtnemer voert de werkzaamheden zelfstandig uit en bepaalt binnen de overeengekomen projectdoelstellingen en resultaten zelf de werkwijze. De opdracht is gericht op een integraal bestuurbare en uitvoerbare aanpak waarin de resultaten van de vier werklijnen en de aspecten organisatie, informatie, omgeving en risico’s aantoonbaar met elkaar zijn verbonden. Opdrachtnemer maakt gebruik van eigen kennis, ervaring en middelen en werkt in beginsel vanuit het eigen kantoor. Voor zover noodzakelijk vindt afstemming plaats op locaties van HHNK, bij betrokken gemeenten of op andere voor de opdracht relevante locaties.


Je neemt mee:

 hbo/wo werk- en denkniveau en een civieltechnische achtergrond;

 ervaring met complexe projecten in de fysieke leefomgeving en kennis van afvalwater, water-, rioleringssystemen;

 ervaring met het gelijktijdig combineren van integrale projectregie, projectleiding en omgevingsmanagement;

 analytisch vermogen, conceptueel vermogen en systeemdenker;

 vermogen om strategisch, tactisch en operationeel in twee richtingen te schakelen;

 ervaring met risicogestuurd projectmanagement en risico’s als sturingsinstrument;

 digitale en informatiekundige vaardigheden en ervaring met functionele sturing op data, GIS, dashboards en digitale hulpmiddelen;

 verbindend en proactief vermogen om stakeholders en interne disciplines te activeren en samen te brengen;

 affiniteit met het landelijk gebied en begrip van inwoners en ondernemers die daar wonen en werken.

  • Bekend met het werken met een democratisch gekozen bestuurder;

  • Bekend met HHNK en het beheergebied;

  • Het hebben van organisatie sensitiviteit.



(Aan de slag in loondienst? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

  • Vakantiegeld en een individueel keuzebudget

  • 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

  • Een reiskostenvergoeding

  • Een goede pensioenregeling

  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

  • Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival


Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true )

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten