Projectleider kaderbrief en begroting (IP/ZZP)

Startdatum: z.s.m.

Einddatum: 01-12-2026

Uren: 16 per week

Functieschaal: 11

Referentietarief: € 94,- voor zzp. Detachering: 5.600,- o.b.v. 36u

Senioriteit: senior

Gevraagde inzet is voor 2 dagen per week, aanwezig in het gemeentehuis van Best

Profielschets Projectleider

Kaderbrief en begroting 2027 gemeente Best

Aanleiding & Doelstelling

We zoeken iemand die onze organisatie en het bestuur begeleidt en ondersteunt bij het opstellen van de kaderbrief en begroting 2027 en daarbij een projectleidersrol vervult.

De gemeente Best is erg in beweging. Een kleinere gemeente met grote ontwikkelingen en vraagstukken: explosieve verwachte groei van het aantal inwoners in de komende 10 jaar (ook wel schaalsprong genoemd) als gevolg van ontwikkelingen in de Brainport regio, gemeenteraadverkiezingen en een aanstaande fusie per 1-1-2028 met de gemeente Oirschot. Bestuur en Strategisch team hebben de strategische opdrachten geformuleerd en daarbij geconstateerd, dat de verbinding in de lijn tussen middelen en inhoud, onderbelicht is. Sinds 2 december 2025 is er sprake van wettelijk Arhi toezicht.

Best is een ambitieuze gemeente en de middelen waren ook voorhanden om die ambities te kunnen realiseren. Er is in die ambities in het verleden weinig tot geen inhoudelijke focus aangebracht en er zijn geen echte (financiële) keuzes gemaakt. Echter, door grote financiële druk en de hierboven geschetste ontwikkelingen, zijn we in een andere tijd beland. Dit vraagt om een ambtelijk en bestuurlijk integraal, gedragen proces van Planning & Control en dus de P&C producten; meer gedragenheid en daarom ook meer ‘grip’ De P&C producten zijn immers van de organisatie in zijn geheel.  

De gemeente Best heeft de meerjarenbegroting technisch sluitend maar er ligt er een opgave voor de Kaderbrief 2027. De dreigende tekorten beperken ons in onze handelingsruimte en investeringsvermogen, terwijl die ruimte hard nodig is gelet op de ontwikkelingen rond het programma Schaalsprong (regio) en de fusie Best – Oirschot per 1-1-2028.

We moeten keuzes maken in de Kaderbrief en Begroting en daarvoor zoeken we een projectleider. 

Profiel Projectleider Kaderbrief en Begroting 2027

Verkenning opdracht

1     Verkennen van de invalshoeken van de stakeholders. Gesprekken met o.a. College (Raad), Strategisch team, teamleiders, (strategisch) adviseurs, financieel consulenten en concerncontroller. Afstemming met leden van de audit cie. van de gemeenteraad

2     Opstellen van een proces inclusief tijdslijn voor kaderbrief en begroting

3     Helderheid over het gewenste (financiële) resultaat van de Kadernota 2027 en begroting 2027

4     Inzicht in de gedragen uitgangspunten (inkomsten/ uitgaven; inhoudelijke/ financiële uitgangspunten; prioriteiten/ termijn)

5     Bouwen aan ambtelijk en bestuurlijk draagvlak voor de kaderbrief en begroting

6     Vertaling van wettelijke taken en regionale afspraken naar kaderbrief en begroting

7     Inzicht en presentatie van de keuzes die gemaakt kunnen worden

8     Agendering en begeleiding van het bestuurlijke besluitvormingsproces t.a.v. de Kaderbrief en de begroting, als onderdeel van de huidige P&C cyclus

Omschrijving opdrachtnemer

Wij zijn op zoek naar een ervaren projectleider met kennis en ervaring op het gebied van de P&C cyclus binnen gemeentelijke organisaties. Een communicatieve projectleider die ervaring heeft met bestuurlijke dynamiek en makkelijk schakelt tussen strategie, middelen en inhoud.  

Een adviseur die ook handelt en als een stevige bestuurlijk en ambtelijke sparringpartner kan optreden. Iemand die betrokken is, rolbewust en gefocust op een (gedragen) resultaat. We zoeken iemand die buiten de gebaande paden durft te gaan en vernieuwende inzichten en ideeën kan brengen op inhoud en proces. De koppeling met de strategische opgaven op het netvlies.

Gevraagde inzet is vooralsnog voor 2 dagen per week, aanwezig in het gemeentehuis van Best. Je werkt nauw samen met de P&C voorbereidingsgroep, welke bestaat uit 3 teamleiders en een senior financieel adviseur. Opdrachtgever is het Strategische team. 

Inzet:

•     Een opdracht vooralsnog van maart tot en met november 2026 

•     Een inzet van circa 2 dagen per week, met ruimte voor flexibiliteit wanneer dat gevraagd wordt 

•     Mogelijkheid tot gedeeltelijke inzet of perioden waarin inzet wordt opgeschaald

Wie jij bent:

•     Politiek en bestuurlijk sensitief

•     Rustig, helder

•     Stressbestendig en standvastig

•     Schakelt soepel tussen strategie en detail

•     Brengt structuur en kwaliteit in complexe situaties

•     Out of de box denker

•     Communicatief sterk

•     Hands-on mentaliteit

     Je hebt:

•     Ruime ervaring binnen gemeentelijke overheid

•     Inzicht in de P&C cyclus, toezicht, begroting, kadernota’s en bezuinigingsprocessen

•     Politieke sensitiviteit en het vermogen om snel te schakelen in een veranderende context. 

•     Communicatief sterk en rolbewust

•     Ervaring met regievoering op P&C-processen 

Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

-Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

-25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

-Een reiskostenvergoeding

-Een goede pensioenregeling

-Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

-Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

-Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival  

Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kijk dan hier: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true