Projectleider Cultuurverandering IV-keten Drechtsteden (IP/ZZP)

Voor Gemeente Dordrecht (Bedrijfsvoering Drechtsteden) zijn we op zoek naar een projectleider cultuurverandering IV-Keten.

Aantal uren: 18-24 uur per week

Start: ZSM

Duur opdracht: 3 tot 6 maanden

Richttarief: Conform schaal 12 Gemeente CAO - €112 zzp / 6.644,- detachering

Projectleider Cultuurverandering IV-keten Drechtsteden

Ben jij een ervaren cultuurveranderaar en verbindend projectleider die overzicht houdt in complexe samenwerking én mensen weet mee te nemen in verandering? Dan ligt hier een uitdagende opdracht met zichtbaar resultaat.

Achtergrond

De IV keten in de Drechtsteden is volop in beweging. In 2021 is n.a.v. de outsourcing van ICT-beheeractiviteiten, gestart met het opzetten van een Drechtsteden IV-keten met verlegde verantwoordelijkheden. Deze verandering is complex gebleken zowel technisch, organisatorisch als in het nieuwe samenwerkingsconstruct.

De werking van en samenwerking binnen de Drechtsteden IV-regieketen is recent geëvalueerd door een extern adviesbureau. Op basis van deze evaluatie en hand in hand met grote externe IV-ontwikkelingen, is een langlopend programma opgezet met meerdere verbetersporen, de IV-transformatie. Cultuur is één van deze sporen.

Het cultuurspoor betreft de gehele keten en richt zich zowel op de samenwerking in de regio als de interne organisatiecultuur van het IV-cluster. Een werkende keten vraagt om partnerschap en pro-activiteit. Dit is nog onvoldoende het geval.

Dit effect willen we omkeren van een eilandcultuur naar een ketencultuur en van systeemdenken naar dienst denken’. We willen vertrouwen, partnerschap en pro-activiteit versterken en de juiste competenties en leiderschapsstijl die deze cultuur ondersteunen, ontwikkelen.

Wat ga jij bij ons doen?

Als projectleider van het cultuurspoor is jouw opdracht het opstellen van een plan van aanpak voor de cultuurverandering, waarbij jouw expertise op het gebied van cultuurverandering leidend is. Je bent onderdeel van het programmateam IV Transformatie en werkt samen met de projectleiders van de andere sporen om samenhang te borgen op het geheel. Je werkt in je eigen spoor en in het programma nauw samen met medewerkers uit de organisatie en de regio.

Op basis van jouw plan van aanpak bepalen we het vervolg en de verdere invulling van het cultuurspoor waar jij ook een rol kunt spelen maar is afhangelijk van het eerste resultaat en uitkomst van het plan van aanpak.

Waar kom je te werken?

Aan de slag bij de gemeente Dordrecht. Niet zomaar een stad. Een eiland. Een stad met verborgen kwaliteiten. Een stad waar bijzondere dingen gebeuren. Maar waarover Dordtenaren niet opscheppen. Een stad waar jij door jouw bijdrage een grote invloed hebt op het woonplezier van onze inwoners. Werken voor Dordrecht is extra leuk, omdat de stad precies de juiste schaalgrootte heeft: de stad biedt complexe grootstedelijke uitdagingen en tegelijkertijd is de organisatie compact genoeg om slagkracht en korte lijnen te behouden. Dordrecht is daarmee de perfecte omgeving om jouw talent voor in te zetten.

Elke dag enorm veel informatie uitwisselen. Data ophalen en verwerken. Altijd inloggen op elke locatie. Plus elkaar continu kunnen bereiken. Dat vraagt om optimale ICT- en informatiehuishouding. Maar hoe richt je die goed en veilig in? Wat is daar technisch voor nodig? Hoe zit het met de privacywetgeving?

En hoe kun je gedegen onderzoek uitvoeren? Dat zijn vragen waar we binnen het cluster Informatievoorziening, Data en Regie, binnen het domein Bedrijfsvoering Drechtsteden, ons mee bezighouden.

Wat neem je mee?

Als persoon ben je adviesvaardig, resultaatgericht en sta je stevig in een complexe omgeving. Je hebt gedegen ervaring aan het stuur van verandertrajecten gericht op cultuur, gedrag en samenwerking.

Je bent een verbinder, houd je einddoel voor ogen en brengt mensen en meningen bij elkaar. Je bent open, benoemt wat je ziet en bent ervaren in het omgaan met alle vormen van weerstand.

Daarnaast zorg je ervoor dat resultaat gehaald en zichtbaar wordt.

Vanuit de verschillende elementen die er zijn ben je in staat een aanpak te definiëren om tot cultuurverandering te komen. Je werkt daarvoor niet vanuit één standaardmethode, maar past toe wat werkt.

Je beschikt over uitstekende projectleidersvaardigheden, hebt uitgebreide kennis van en ervaring in grote en politiek gevoelige omgevingen en samenwerking binnen een programma met onderlinge afhankelijkheden. Je laat zien dat je omgevingsbewust bent en kunt netwerken.

Het is mooi als je al kennis hebt van de regio Drechtsteden en/of ervaring hebt met de dienstverlening van een gemeente.

Als we het samenvatten dan beschik jij over:

· HBO+/WO werk- en denkniveau;

· Een opleiding organisatiecultuur, organisatiepsychologie en/of verandermanagement

· Minimaal 5 jaar ervaring met succesvolle cultuur verandertrajecten binnen een complexe (bestuurlijke) omgeving;

· Ervaring met het werken aan cultuurverandering binnen een breder programma met meerdere veranderperspectieven

· Een energieke persoonlijkheid met het vermogen anderen te inspireren en motiveren;

· Kennis van en ervaring met projectmanagement;

Verder ben je:

· in staat om mensen te (ver)binden;

· ondernemend en slim;

· resultaatgericht

Wat bieden wij jou?

Een opdracht voor 18-24 uur per week voor 3-6 maanden. Naar aanleiding van het plan dat jij opgesteld hebt, geven we samen invulling aan de uitvoering daarvan.

(Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

• 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

• Een reiskostenvergoeding

• Een goede pensioenregeling

• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

• Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true )