BIZOB

HR Adviseur (IP)

Geplaatst 18 mrt. 2026
Project ID: YIS 9203766
Plaats
BLADEL
Uren
32 uur/week
Periode
4 maanden
Start: z.s.m.
Einde: 1 aug. 2026
Tarief
Onbekend
Uiterste voorsteldatum: 24 mrt. 2026 13:00

Startdatum: z.s.m.

Einddatum: 1-8-2026

Reden: Vervanging

Mogelijkheid tot verlenging: nog niet bekend

Uren: 32 per week

Referentiesalaris : € 3.825,- o.b.v. 36u

Senioriteit: medior

Thuiswerken ja/nee: merendeel op kantoor

Gemeente Bladel




Als HR Adviseur bij de Gemeente Bladel ben je zowel strategisch denker als doener. Voor het management ben je een waardevolle sparringpartner en voor medewerkers een toegankelijk en deskundig aanspreekpunt. Met jouw inzicht, energie en vernieuwende blik draag jij bij aan het verder professionaliseren van onze organisatie.

 

Kruip in de huid van

In de rol van HR Adviseur heb je een divers en afwisselend takenpakket. Samen met je collega HR Adviseur ben je onder andere verantwoordelijk voor het:

·        Adviseren van het management, college van B&W en de griffie over uiteenlopende HR-thema’s zoals werving en selectie, vitaliteit, arbeidsvoorwaarden, medewerkers- en organisatieontwikkeling.

·        Ontwikkelen en/of innoveren van HR-beleid en het vertalen daarvan naar concrete instrumenten en

processen, bijvoorbeeld op het gebied van in-, door- en uitstroom en functiewaardering.

·        Begeleiden en adviseren van medewerkers bij HR casuïstiek.

Jouw persoonlijk profiel

De HR Adviseur die bij ons past is een stevige persoonlijkheid die makkelijk schakelt tussen beleid, uitvoering en advies. Je bent snel plug and play.

Verder ben je gericht op samenwerking en werk je vanuit verbinding. Met jouw goede communicatieve vaardigheden ben je toegankelijk en duidelijk. Je hebt een proactieve houding en adviseert zowel gevraagd als ongevraagd met een gezonde dosis organisatiesensitiviteit. Je ziet het als een uitdaging om in een complexe, veranderende omgeving te werken en neemt je verantwoordelijkheid hier een bijdrage aan te leveren.

Verder breng je mee:

·        Een afgeronde HBO opleiding op het gebied van HRM of een vergelijkbare richting.

·        Minimaal 3 jaar ervaring in een brede HR-adviesrol, bij een (kleine) gemeente. 


Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

  • 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

  • Een reiskostenvergoeding

  • Een goede pensioenregeling

  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

  • Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival


Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kijk dan hier: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten