Gemeenteprojecten
Freelance verbindende manager informatie (zzp)
Startdatum inzet: 5-6-2023
Einddatum inzet: 29-12-2023
Uren per week: 36,00
Standplaats: IJmuiden
Inhuurdesk zal selectie maken en voorstellen op moment van binnenkomst
Wat ga je doen?
De doorontwikkeling van het team informatie, het domein Bedrijfsvoering en de
organisatie. Het verder richting geven én vasthouden van de koers, daar sta je voor aan
de lat in Velsen. Jij bent een absolute verbinder en stuurt op ontwikkeling en
professionalisering.
Binnen Velsen wordt er vanuit vertrouwen gewerkt in een redelijk platte en informele
organisatie. Verantwoordelijkheden worden zo laag mogelijk in de organisatie gelegd en
van medewerkers wordt gevraagd inhoudelijke taken met elkaar op te pakken en samen
keuzes te maken en problemen op te lossen. Als manager coach en begeleid je jouw team
hierin. Waar nodig weet jij bestaande patronen te doorbreken. De zelfstandigheid en het
enthousiasme van het team en individuen vergroten, dat is de opgave. Uiteraard ben jij er
wanneer nodig. Als manager stimuleer jij dit ondernemende gedrag en ondersteun je
medewerkers en teams die zich hierin nog moeten ontwikkelen. Uitgangspunt hierbij is
vertrouwen geven. Er is ruimte voor het maken van fouten, als onderdeel van onze
lerende organisatie. Kortom, je stuurt op proces, (team)ontwikkeling en samenhang.
Waar kom je terecht?
Domein Bedrijfsvoering richt zich vanuit haar eigen expertise op het adviseren en
ondersteunen van de andere domeinen zodat zij optimaal kunnen presteren.
Dit doen zij op een manier zoals Velsen de samenleving wil bedienen. Dat wil zeggen:
• We verdiepen ons in wat onze interne klant te doen heeft en voor hen daarin
belangrijk is;
• We maken echt verbinding en hebben oog voor de verschillende rollen;
• van daaruit adviseren en ondersteunen we onze klanten integraal en compleet.
Team Informatie is onderdeel van het bedrijfsvoering en bestaat uit DIV, Ruimtelijke informatie, functioneel applicatiebeheerders en informatie-adviseurs.
Wie ben jij?
Je hebt HBO+ werk- en denkniveau. Managementervaring en onderstaande
persoonskenmerken komen nadrukkelijk naar voren in jouw profiel:
• Je bent een inspirerend, coachend en ondersteunend leider, die medewerkers
vertrouwt en verbindt, talenten onderkent en potentieel stimuleert.
• Je stuurt op processen en geeft heldere en duidelijke opdrachten.
• Je hebt lef, bent bevlogen en kunt makkelijk schakelen met bestuurders, externe
partners en collega’s op verschillende niveaus en met een verschillende
achtergrond.
• Je werkt actief samen met je collega-managers. Je bent omgevingsbewust en
kunt regisseren en delegeren.
• Je bent initiatiefrijk, flexibel en hebt een goed gevoel voor en inzicht in politiek-
bestuurlijke verhoudingen en politieke processen.
• Je bent zeker niet de inhoudsdeskundige, maar hebt wel affiniteit met het
vakgebied en kennis van (gemeente)financiën is een pré.
• Tot slot beschik je over een gezonde dosis relativeringsvermogen.