Freelance teamleider openbare ruimte en duurzaamheid (zzp)

Start 15 januari 2024

Duur is ongeveer 4 maanden. Kan een paar maand langer duren. Het is een vervanger tot een vaste teamleider is gevonden

Tarief max 105, schaal 11

28 tot 32 uur 

Als teamleider Openbare Ruimte en Duurzaamheid ben je het boegbeeld / aanvoerder van een team dat bestaat uit 16 personen en een aantal externe medewerkers. Het takenpakket is zeer uiteenlopend: van taken op het gebied van grote projecten, infrastructurele projecten, mobiliteit, afval, energietransitie, duurzaamheid, gemeentelijke gebouwen en erfgoed. Ook de voorbereiding van het onderhoud openbare ruimte vindt binnen dit team plaats. Als hiërarchisch leidinggevende sta je naast je personele verantwoordelijkheid ook aan de lat voor de doorontwikkeling van het team.

Wat ga je doen?

·       Hiërarchisch leidinggevende voor een team dat bezig is met werkzaamheden die impact hebben op de omgeving.

·       Stuurt op resultaat, controleert, regelt, plant en verdeelt de werkzaamheden voor het team

·       Is verantwoordelijk voor de dagelijkse gang van zaken

·       Instrueert medewerk(st)ers en draagt zorg voor de kwaliteit van de werkzaamheden

·       Ondersteunt medewerk(st)ers bij het oplossen van werkinhoudelijke problemen

·       Bespreekt de voortgang met het afdelingshoofd en bestuur en vervult een klankbordfunctie voor het team en het afdelingshoofd en fungeert als eerste aanspreekpunt voor het afdelingshoofd

·       Coacht, stimuleert en faciliteert medewerkers van het team

·       Heeft een verbindende rol tussen het team en het management en richting bestuur

·       Adviseert over meerdere complexe en team-overstijgende zaken.

Wat vragen wij?,

·       Heeft inzicht in zowel theoretische als maatschappelijke context van het beleid

·       Kennis van de vakgebieden van het team is een pré

·       Gevoel voor de politiek-bestuurlijke omgeving

·       Resultaatgerichte, dienstverlenende en flexibele instelling

·       Goed kunnen plannen, prioriteiten stellen en het vermogen om problemen gestructureerd te benaderen/aan te pakken

·       Projectleiding kunnen geven aan majeure projecten

·       Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid

·       Competenties: verantwoordelijkheid, creativiteit, visie, coachen en leidinggeven