Je kunt je via Gemeenteprojecten alleen als ZZP'er en op persoonlijke titel voor deze freelance (interim) opdracht inschrijven. Belangrijk: ZZP = eenmanszaak of BV met DGA, andere vormen zoals VOF, Stichting, Maatschap, etc. kunnen niet! Het is ook niet de bedoeling rechtstreeks met de gemeente contact op te nemen (dit op uitdrukkelijk verzoek van de gemeenten zelf).

Gemeenteprojecten

Freelance teamleider juridische zaken (zzp)

Geplaatst 20 dec. 2024
Project ID: YIS 9172896
Plaats
Diemen
Uren
36 uur/week
Periode
3 maanden
Start: 20 dec. 2024
Einde: 6 apr. 2025
Tarief
100 - 117 €/uur
Uiterste voorsteldatum: 4 jan. 2025 13:00
  • Startdatum: 12 januari

  • Einddatum: 3 maanden na start, optie tot verlengen

  • Schaal: 12

  • Uurtarief: 100 - 117

  • Inhuurdesk zal selectie maken en voorstellen op moment van binnenkomst

  • LET OP Manager is met vakantie; CV's worden pas beoordeeld op 6 januari.



Team Juridische Zaken a.i. van Duo+ werkt voor de uitvoeringsorganisatie Duo+ en de drie DUO-gemeenten Diemen, Uithoorn en Ouder-Amstel. Als Teamleider

Juridische Zaken ben je een doorgewinterde manager die leiding geeft aan 10 juristen en de nog openstaande vacatures vervult naar de behoefte van de drie gemeenten.

Het team bestaat uit diverse collega's met hun eigen expertises, van verschillende leeftijden en achtergronden. Het team Juridische Zaken is volop in ontwikkeling om de dienstverlening beter te laten aansluiten bij de behoefte van de klant, lees de drie DUO gemeenten, en werkprocessen klantvriendelijker te maken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team en zorg je ervoor dat de dienstverlening en advisering vanuit jouw team kwalitatief hoogwaardig, tijdig en effectief wordt uitgevoerd. Je bewaakt niet alleen de operationele processen, maar ook de verbinding met andere onderdelen van Bedrijfsvoering. Je begrijpt de zorgen en behoeften van zowel onze opdrachtgevers, collega’s als teamleden. Hierbij werk je aanvullend en versterkend, met een sterke focus op integraliteit en samenwerking binnen de gehele organisatie.

Taken van de Teamleider Juridische Zaken:

Het is belangrijk dat je goed kunt prioriteren tussen de verschillende wensen en behoeften van de klanten, onze opdrachtgevers. Je vertaalt managementbesluiten naar duidelijke taken, projecten voor de organisatie en draagt mede verantwoordelijkheid voor het beheer en de bewaking van budgetten.

  • Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering van dienstverleningsopdrachten (DVO’s):

  • Je zorgt ervoor dat de gemaakte afspraken met het betrokken klantdomein worden nageleefd.

  • Je staat niet tegenover de klant maar juist naast de klant en stelt je dienstverlenend op.

  • Je bewaakt en verbetert processen, met focus op klantvriendelijkheid, kwaliteit en efficiëntie.

  • Je stuurt de dienstverlening aan van (complexe) juridische producten en diensten vanuit je team.

  • Je draagt bij aan de inhoudelijke kwaliteit van de producten en diensten die vanuit het team aan het klantdomein worden geleverd.

  • Je zorgt voor naleving van juridische standaarden en -eisen.

 Je profiel                                                           

  • Je beschikt over een hbo- of wo-werk- en denkniveau;

  • Je hebt ruime ervaring als manager en weet hoe je een team effectief aanstuurt;

  • Je bent inhoudelijk sterk en beschikt over actuele expertise binnen het juridisch vakgebied, waarbij je proactief inspeelt op nieuwe ontwikkelingen;

  • Je werkt gestructureerd en behoudt overzicht, ook in complexe situaties;

  • Je combineert een strategisch denkvermogen met een praktische aanpak, en weet planmatig en projectmatig te opereren om tot resultaat te komen;

  • Je bent empathisch en hebt gevoel voor bestuurlijke verhoudingen;

  • Je bent je bewust van de formele en informele machtsverhoudingen, hoe besluiten worden gevormd en je hebt inzicht in hoe men samenwerkt. Je sluit jouw interventies daarop aan; Pro-actief handelen: je toont initiatief. Je kunt vooruitkijken en toekomstgericht handelen, anticipeert op de behoeften van klanten en biedt oplossingen voordat problemen escaleren;

  • Toegankelijk: Is gemakkelijk benaderbaar en reageert snel op vragen en zorgen van klanten;

  • Change management: je bent empathisch, enthousiast, sociaal en doelgericht.

  • Je weet je medewerkers te bewegen tot eigenaarschap, klantvriendelijkheid, inlevingsvermogen, persoonlijk leiderschap en initiatief;

Knock outs

  • 5 jaar manager ervaring binnen de gemeente

  • Juridisch onderlegd

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten