Freelance projectleider heroverweging en optimalisatie subsidies (zzp)

• Tariefindicatie tot €103 > schaal 11

• Circa 16 uur p/w

• Start zo spoedig mogelijk

• Opdracht tot en met 31 december 2025, met mogelijkheid tot verlenging

• Graag motivatie, beschikbaarheid en vakantieplannen opnemen in het CV

• Deels thuiswerken optioneel ca. 75% locatie en 25% thuis

• Inhuurdesk zal selectie maken en voorstellen op moment van binnenkomst

  
  

Projectleider heroverweging en optimalisatie subsidies

Heroverweging subsidies:

De gemeenteraad heeft in het kader van de ombuigingen besloten alle subsidies te gaan heroverwegen. Dat is een project met politieke en maatschappelijke impact. Projectopdracht is bijna klaar en moet nog worden vastgesteld. Medio 2025 moet de raad een besluit nemen over de te nemen stappen. Daarna worden deze uitgevoerd.  

•   De projectleider heroverweging en optimalisatie subsidies werkt in de opdrachtgeversdriehoek met een ambtelijk (directeur) en bestuurlijk opdrachtgever (wethouder) en werkt nauw samen met de projectsecretaris/onderzoeker om het project succesvol uit te voeren

•   Afronden projectplanning inclusief taken, mijlpalen en deadlines. 

•   Risico’s identificeren en beheersmaatregelen implementeren

•   Projectteam is al gevormd met medewerkers vanuit diverse teams die subsidies verstrekken. Er moeten heldere afspraken gemaakt worden over inzet en kwaliteit.

•   Aansturen projectteam en collega’s. Spreekt deelnemers aan op hun verantwoordelijkheden binnen het project, zorgt voor tijdige escalatie als dat nodig is

•   Voortgangsbewaking en tussentijds rapporteren aan de ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgevers over de voortgang van het project en de knelpunten/risico’s e.d.. De deadlines die zijn afgesproken zijn leidend.

•   Communiceren met interne (teams binnen onze organisatie) en externe stakeholders (gesubsidieerde instellingen)

Extra informatie:

Participatie van stakeholders is cruciaal om draagvlak te krijgen voor de resultaten (vanuit raad, maatschappelijk partners, inwoners en/of ervaringsdeskundigen)

Informatie over het team: 

Voor het project “heroverweging van het subsidiebeleid” werkt de projectleider nauw samen met de beleidsmedewerkers van de gemeente Hoorn en wordt ondersteund door een projectsecretaris/onderzoeker. De beleidsmedewerkers hebben als accounthouder kennis van de gesubsidieerde instellingen. Er zal o.a. onderzocht moeten worden waar de behoeften van de inwoners liggen. Dat verschilt per wijk vanwege de verschillen in demografie. Het aanbod moet hierop worden aangepast rekening houdend zorgvuldigheid en transparantie. 

Hoorn

Bij de gemeente Hoorn werken we samen met inwoners, ondernemers en organisaties aan de toekomst van de stad. We werken ondernemend, open en met plezier met en voor onze ruim 72000 inwoners. Hierbij staan lef, werken vanuit eigen kracht, ja denken en denken vanuit de stad centraal.

Samen met ruim 500 collega’s doe je werk dat ertoe doet en kun je het verschil maken.

Volgens onze medewerkers hoort de gemeente Hoorn bij de Beste Werkgevers van Nederland. Hier zijn we trots op. De historische havenstad Hoorn is niet alleen een fijne plek om te wonen en te bezoeken, maar ook om te werken.

Werken bij de gemeente Hoorn is werken voor een stad met stevige ambities. De gemeente gaat in het nieuwe Coalitieakkoord voor versterking van het ondernemersklimaat door een integrale focus op economie, wonen en onderwijs. www.hoorn.nl 

Functie-eisen:

•   Politiek sensitief (zeer bewust van politieke gevoeligheid) 

•   Verbinder (initieert en bevordert een goede samenwerking en creëert draagvlak)

•   Oplossingsgericht: je kunt complexe problemen analyseren en oplossingen bedenken 

•   Resultaatgericht: je haalt de afgesproken doelen 

•   Flexibel: je kan je aanpassen aan veranderende omstandigheden en prioriteiten en komt zelf met oplossingen

•   Ruime ervaring als projectleider met projectmatig werken in het domein maatschappelijke ontwikkeling binnen de gemeente. Je zorgt daarbij voor een goede planning, uitvoering en, afronding en overdracht/borging van het project

•   Leiderschap: teams aansturen en motiveren

•   Je kan goed samenwerken met de diverse interne en externe stakeholders

•   Tijdige en heldere communicatie aan stakeholders is een must.

•   HBO/WO werk- en denkniveau met projectmanagement ervaring