Freelance projectleider asiel en inclusie (zzp)

Startdatum: z.s.m.

Einddatum: 30-06-2024

Uren: 32-36 uur

Salaris: Functieschaal: 10, senior tarief passend bij schaal.

Inhuurkrachten dienen gebruik te maken van eigen laptop en telefoon.

Ben jij dé beleidsexpert op het gebied van Asielzoekers en de Inclusieve gemeente? Dan is de gemeente Someren op zoek naar jou!

Wat beteken jij voor de inwoners van Someren

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en uitvoeren van het Rijksbeleid rondom de flexibilisering van de Asielketen; van crisis naar reguliere opvang, wonen en leven.

De gemeenten staan hierin voor een grote opgave en taakstelling vanuit het Rijk.

Voor de Inclusieve gemeente ben je de projectleider van een interne werkgroep die een 15 tal projecten, de Lokale Inclusie Agenda (LIA) tot uitvoering dient te brengen.

Jouw plaats binnen de organisatie

Je gaat organisatie breed aan de slag en valt onder de rechtstreekse aansturing van het afdelingshoofd Beleid.

Vanuit deze rol werk je samen met collega’s uit andere teams, maar ook met organisaties binnen en buiten de gemeente. De flexibilisering van de asielketen vraagt ook om een regionale programmatische aanpak. In de regio Zuidoost Brabant is daartoe een governance structuur opgesteld.

Jij gaat als vertegenwoordiger van de gemeente Someren daarin participeren.

Voor de Inclusieve gemeente ben je de projectleider van een interne werkgroep.

Jouw functie bestaat uit:

 Het in beeld brengen van alle mogelijkheden voor een langere periode van opvang voor Asielzoekers;

 Het verkennen van mogelijke combinaties van diverse doelgroepen; reguliere starters op de woningmarkt, inwoners die met voorrang tijdelijke huisvesting behoeven, Statushouders, Asielzoeker, (Oekraïense)vluchtelingen;

 Het opstellen van een bestuursopdracht, startnotitie en overige voorstellen voor college van B&W en de gemeenteraad;

 Het zorgdragen voor het daadwerkelijk ten uitvoer brengen van de opvang voor genoemde doelgroepen.

 Het zorgdragen dat iedereen kan meedoen in de samenleving. In Nederland wonen ongeveer 2 miljoen mensen met een beperking. Sommigen hebben een zichtbare beperking, zoals iemand in een rolstoel of iemand met een blindengeleidehond. Anderen hebben een onzichtbare beperking, zoals een licht verstandelijke beperking, dyslexie of autisme. In een inclusieve samenleving kunnen mensen met een beperking precies dezelfde dingen doen als mensen zonder beperking.

 Het uitvoeren van de Lokale Inclusie Agenda (LIA).

Dit breng je mee:

 Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding (b.v. in de richting van bestuurskunde, juridische/economische zaken).

 Ervaring als projectleider bij voorkeur bij een gemeente.

Je beschikt over de volgende kwaliteiten:

 Je bent communicatief vaardig en sterk in plannen en organiseren;

 Je bent in staat om zelfstandig, maar vooral ook integraal en projectmatig te werken;

 Je bent in staat om (tegenstrijdige) belangen af te wegen en knopen door te hakken;

 Je bent op de hoogte van nieuwe en relevante ontwikkelingen;

 Jouw politiek-bestuurlijke sensitiviteit is goed ontwikkeld en je weet burgerparticipatie in te zetten, passend bij de visie van de gemeente Someren.