Freelance programmamanager Publieke Gezondheid - Vitaal ouder worden (zzp)

Duur: december 2023 tot en met juli 2024

Aantal uren: 36 uur

Schaal: 12 (all-in tarief inclusief reiskosten, excl. BTW) max. tarief € 100,-

Programmamanager publieke gezondheid

Jij bent verantwoordelijk voor de strategische sturing op het programma Vitaal ouder worden en regievoerder Regionale Ketenaanpak Valpreventie in de regio Zuid Holland Zuid. Op effectieve wijze en met een hart voor het verkleinen van gezondheidsverschillen en vergroten van ontwikkelingskansen, werk je samen met adviseurs Publieke Gezondheid en vind jij je weg in een complex bestuurlijk en ambtelijk speelveld.

Waar kom je te werken?

De GGD ZHZ is onderdeel van de Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J). Deze organisatie verzorgt namens 10 gemeenten in Zuid-Holland Zuid de uitvoering van diverse taken op het gebied van publieke gezondheid, maatschappelijke zorg, Veilig Thuis, Leerplicht en voortijdig schoolverlaten. 

Wat ga je doen?

Je vervult als programmamanager 'Vitaal ouder worden' ook de rol van regievoerder op de regionale Ketenaanpak Valpreventie. Dit is een aanpak op het snijvlak van het Gezond en Actief Leven Akkoord en het Integraal Zorgakkoord.

Als programmamanager stuur je bestuurlijke programma's aan die gezichtsbepalend zijn voor de organisatie. In deze rol: 

• Ben je op de hoogte van strategische ontwikkelingen op het gebied van preventie, ouderenzorg, senioren, valpreventie etc.

• Stuur je (programmatisch) het expertiseteam Vitaal Ouder worden aan. Je werkt constructief samen en leert van elkaars ervaring, kennis en expertise. Je bent het aanspreekpunt van het programma voor interne en externe collega's. Het is hierbij belangrijk om zowel intern als extern verbindingen te leggen met het programma en het expertiseteam.

• Bereid je en zit je de maandelijkse vergaderingen met interne collega's voor. Hierin worden interne en externe informatie uitgewisseld, werkzaamheden afgestemd en het proces en de resultaten van het programma gemonitord. 

• Je woont vanuit de samenwerkingsverbanden diverse landelijke, regionale en lokale bijeenkomsten en vergaderingen bij. Het is hierbij van belang dat de GGD en het programma Vitaal Ouder worden vertegenwoordigd en passend worden gepositioneerd.

• Je vertegenwoordigt GGD ZHZ in het landelijke GGD overleg rondom senioren. Samen met andere GGD 'en geef je meer bekendheid aan het thema Vitaal Ouder worden en werk je gericht naar landelijke doelen toe.

• Je bent accounthouder voor de zorggroep DrechtDokters vanuit de lopende samenwerking voor de doelgroep senioren. Je geeft samen met DrechtDokters invulling aan het uitvoeringsprogramma, waaronder de lokale informatiebijeenkomsten voor senioren. De GGD coördineert en organiseert deze informatiebijeenkomsten. Tot slot, bewaak je de uitgangspunten van de samenwerking.

• Je geeft inhoudelijke en strategisch sturing aan het Regionale Preventie Infrastructuur (RPI) voor de doelgroep in de leeftijd vanaf 40 jaar. Dit betekent een doorontwikkeling van het huidige programma Vitaal Ouder worden en het opzetten van een (deel) programma. Op dit moment ligt er namelijk nog geen programma voor de doelgroep 40-65 jarigen. Dit programma zal in samenhang met de andere onderdelen in het RPI worden opgezet.

In je rol als regievoerder op de regionale ketenaanpak Valpreventie:

• Breng je de regionale stand van zaken in beeld; voor welke opgave staat de regio op het moment, wat is de volgende stap binnen de ketenaanpak en welke partijen kunnen daarin een rol hebben?

• Onderhoud je contact en maak je afspraken met de landelijke en regionale stakeholders, zoals zorgverzekeraars, kennisinstituten, vertegenwoordiging van senioren etc.

• Stem je af met individuele gemeentes, zowel met de lokale coördinatoren als de ambtenaren volksgezondheid.

• Bereid je de maandelijkse bijeenkomsten van de regionale denktank Valpreventie voor en neem je de rol van voorzitter op je.

• Ondersteun je (programmatisch) de regionale werkgroep zorgprofessionals en draagt zorg voor een duidelijke verbinding tussen deze werkgroep en de regionale denktank Valpreventie. 

• Je draagt zorg dat regionale samenwerkingsafspraken en -kaders voor de ketenaanpak Valpreventie worden gewaarborgd binnen de lokale plannen.

• Je ontwikkelt een regionaal communicatieplan in samenspraak met gemeentes en andere stakeholders voor een bewustwordingscampagne rondom Valpreventie. 

• Je bent een spin in het web rondom het thema Valpreventie. En je adviseert proactief over strategische ontwikkelingen. Je signaleert knelpunten en waar nodig stuur je (in samenspraak met gemeentes) bij.

• Je monitort en evalueert de samenwerkingsafspraken tussen de gemeentes en GGD ZHZ op het gebied van Valpreventie. Je bewaakt de voortgang van de opdracht, evenals de sturing en beheersing van het budget.

• Je werkt samen en stemt af met interne collega's over de rol- en taakverdeling in de ketenaanpak Valpreventie, de Regionale Preventie Infrastructuur en het programma Vitaal Ouder worden.

Wat neem je mee?

• Een afgeronde WO-opleiding; 

• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie (binnen een complex bestuurlijk, ambtelijk en maatschappelijk krachtenveld);

• Ervaring met project- en programma management;

• Ervaring met het coördineren van beleidsprocessen;

• Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden;

• Projectleidinggevende capaciteiten;

• Kennis van veranderingsmanagement is een pré.

Je bent een echte netwerker! Je beweegt je makkelijk in elke omgeving en hebt een open houding in elke situatie. Je hebt een visie op publieke gezondheid en meer in het bijzonder het belang van het programma Vitaal ouder worden en de ketenaanpak Valpreventie. Je weet welke wegen je moet bewandelen om tot je doel te komen. Je bent sensitief en je blijft altijd het bredere verband zien.