Freelance loopbaanadviseur (zzp)

Reden inhuur: Extra capaciteit benodigd

Schaal 10

Aantal uren: ongeveer 8 a 24, (flexibel inzetbaar ivm diverse dossiers)

Duur: voor nu 6 tot 9 maanden

Startdatum: zsm

Richttarief: €73,- all-in tarief

Drechtsteden

Gemeente Dordrecht

Voor de Servicegemeente Dordrecht zijn we op zoek naar een tijdelijke loopbaanadviseur.

Als loopbaanadviseur vervul je een cruciale rol in het faciliteren van 'beweging' in de loopbaan van onze medewerkers die een volgende stap willen of moeten maken. Dit doe je op klantgerichte en coachende wijze en met als doel de medewerker in zijn kracht zetten zodat hij/zij bewuste keuzes kan maken en stappen zet om de persoonlijke inzetbaarheid en flexibiliteit in relatie tot werk te vergroten.

Waar kom je te werken?

Je gaat tijdelijk aan de slag bij de gemeente Dordrecht en werkt binnen de afdeling Human Resources & Finance. De afdeling is onderdeel van de Servicegemeente. De gehele afdeling telt ca. 50 medewerkers. Wij zijn de experts voor alle HR-vraagstukken binnen ons netwerk, of het nu gaat om de salarisadministratie, recruitment of organisatieontwikkeling bij de organisaties. Wij denken mee, voeren uit en bieden maatwerk. We werken integraal en verbinden kennis en mensen binnen de organisaties van de Drechtsteden. Hiermee dragen wij bij aan het sterker maken van de organisaties binnen onze regio. 

Wat ga je doen?

• Op basis van een intakegesprek stel je een maatwerktraject samen gericht op het creëren van meer zelfbewustzijn, ondernemerschap en inzicht in (ontwikkel)mogelijkheden. De instrumenten en testen die je inzet zijn hierop gericht en afgestemd op de individuele medewerker;

• Je stelt samen met de leidinggevende en de medewerker een begeleidingsovereenkomst op met daarin een inhoudelijk plan van aanpak en de (budgettaire)randvoorwaarden, wederzijdse inspanningsverplichtingen, resultaten en tijdsduur van het loopbaantraject;

• Je bent verantwoordelijk voor juiste en volledige dossiervorming (in AFAS) m.b.t. de uitgevoerde acties en ingezette instrumenten en middelen;

• Je evalueert samen met de medewerker het loopbaantraject in een driegesprek met de leidinggevende. De medewerker maakt een samenvatting van het loopbaantraject en beschrijft de inzichten, resultaten en mogelijke vervolgacties.

Wat neem je mee?

• Hbo werk- en denkniveau;

• Enkele jaren werkervaring als loopbaanadviseur;

• Noloc gecertificeerd loopbaanprofessional;

• Gecertificeerd voor het afnemen en interpreteren van de Talenten Motivatie Analyse (TMA) van EhrmVision;

• Bij voorkeur gecertificeerd voor het afnemen en interpreteren van de Werk Energie Analyse.

Daarnaast ben je in het bezit van de volgende competenties:

• Je bent iemand die constant aan zijn/haar eigen ontwikkeling werkt en een open onbevooroordeelde blik heeft;

• Je bent buigzaam in je gedrag en je communicatie en weet hierdoor effectief en plezierig samen te werken en anderen mee te nemen in je ideeën. Je bent rolvast in de relatie richting klant en medewerker;

• Je bent empathisch, ondernemend, veerkrachtig en beschikt over natuurlijk overwicht en hebt een dosis lef;

• Je hebt analytisch vermogen om knelpunten en loopbaanwensen te kunnen vertalen naar effectieve oplossingen.