Je kunt bij Gemeenteprojecten reageren op opdrachten in loondienst of op ZZP basis, aangegeven met (ZZP / loondienst). Lees voordat je reageert eerst in de opdrachttitel of de opdracht ook open staat voor ZZP. Let op: ZZP = eenmanszaak of BV met DGA, andere vormen zoals VOF, Stichting, Maatschap, etc. kunnen niet! Het is ook niet de bedoeling rechtstreeks met de gemeente contact op te nemen (dit op uitdrukkelijk verzoek van de gemeenten zelf).

Gemeenteprojecten

Casemanager bijzondere wetten (o.a. evenementen en Alcowetgeving) - (loondienst)

Geplaatst 15 jun. 2026
Project ID: YIS 9209283
Plaats
AMERSFOORT
Uren
24 uur/week
Periode
3 maanden
Start: 3 aug. 2026
Einde: 1 nov. 2026
Tarief
3524 - 4134 €/maand
Uiterste voorsteldatum: 19 jun. 2026 14:00

Gemeente Amersfoort is op zoek naar een Casemanager Bijzondere wetten en APV voor 24 uur per week

Startdatum: z.s.m.

Einddatum: 01-11-2026

Werklocatie: Stadhuisplein 1 3811LM AMERSFOORT, Nederland

Aantal uren per week: 24

Aantal dagen per week: 3

Inschaling: Schaal 9 CAO gemeenten

Belangrijk: Hybride werken is mogelijk (50/50), echter de dinsdag is een verplichte kantoordag. De eerste twee maanden zal je in verband met inwerken vaker aanwezig zijn op kantoor.

Bij aanvang van de opdracht ontvang je op jouw eerste dag een laptop (en telefoon indien noodzakelijk) vanuit Gemeente Amersfoort. Werken op eigen laptop (en telefoon) is niet toegestaan


Amersfoort (155.000 inwoners) ontwikkelt zich in hoog tempo en bruist van de initiatieven. Onze stad heeft regionaal een belangrijke uitgaansfunctie dankzij de vele uitgangsgelegenheden en evenementen. De gemeente zet zich samen met inwoners en ondernemers in om een fijne en veilige stad te zijn. Bij de afdeling Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) werken circa 75 collega’s. Zij zetten zich in voor een veilige leefomgeving. 

Wat ga je doen?

Je bent verantwoordelijk voor het adviseren, beoordelen en afgeven van meervoudige en complexe vergunningen zoals de Algemene Plaatselijke Verordening en de Alcoholwet. Je zorgt ervoor dat het gehele proces van vergunningverlening op basis van de APV, Bijzondere Wetten en Wet Bibob snel en juist verloopt en toetst aanvragen voor vergunningen, ontheffingen en meldingen. 

Voor de noodzakelijke afstemming en communicatie coördineer jij de werkzaamheden en bewaak je de processen rondom de vergunningverlening met de betrokken uitvoerende partijen, binnen en buiten de organisatie.



Wat vragen wij van je?

Je draagt zorg voor de noodzakelijke afstemming en communicatie met de betrokken uitvoerende partijen binnen en buiten (politie, brandweer en omgevingsdienst) de organisatie. Je coördineert de werkzaamheden en bewaakt de processen rondom de vergunningverlening. Voor aanvragers/organisatoren van evenementen ben jij als casemanager het eerste aanspreekpunt. Je adviseert inzake (on)mogelijkheden betreffende de vergunningverlening, toezicht en handhaving en signaleert mogelijke verbeteringen met betrekking tot APV en bijzondere wetgeving. Je adviseert over bestuurlijke gevoelige zaken, over beheersmatige aspecten van vergunningsaanvragen en de technische afhandeling van bezwaar en beroep.

Naast de behandeling van vergunningaanvragen handel je ook meldingen voor vergunningvrije evenementen af.



Aan de slag in loondienst? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

  • 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

  • Een reiskostenvergoeding

  • Een goede pensioenregeling

  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

  • Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival


Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten