Je kunt bij Gemeenteprojecten reageren op opdrachten in loondienst of op ZZP basis, aangegeven met (ZZP / loondienst). Lees voordat je reageert eerst in de opdrachttitel of de opdracht ook open staat voor ZZP. Let op: ZZP = eenmanszaak of BV met DGA, andere vormen zoals VOF, Stichting, Maatschap, etc. kunnen niet! Het is ook niet de bedoeling rechtstreeks met de gemeente contact op te nemen (dit op uitdrukkelijk verzoek van de gemeenten zelf).

Gemeenteprojecten

Adjunct Teammanager Beheer en onderhoud openbare Ruimte (loondienst)

Geplaatst 12 jun. 2026
Project ID: YIS 9209766
Plaats
Hoorn NH
Uren
36 uur/week
Periode
6 maanden
Start: 22 jun. 2026
Einde: 27 dec. 2026
Tarief
5416 - 6528 €/maand
Uiterste voorsteldatum: 19 jun. 2026 14:00

We zoeken voor Gemeente Hoorn een ervaren (Adjunct) Teammanager Beheer en onderhoud openbare ruimte (gedetacheerd).

  • Start zo spoedig mogelijk

  • Opdracht voor 6 maanden, met kans op verlenging

  • Tariefindicatie € 5.416,- tot 6.528,- per maand obv 36u. excl. sec. voorw.

  • Schaal 12 CAO gemeenten

  • Inzet: 24 - 36 uur per week




Wat ga je doen:

•   Samen met de teammanager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van een team van ruim 100 medewerkers in de buitendienst. Je speelt een belangrijke rol in het versterken van de managementlaag en draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van het team. 

•   Je ontwikkelt en bewaakt, in nauwe samenwerking met de teammanager, de strategische koers. Hierbij schakel je met het bestuur en externe partners.  

•   Je stimuleert samenwerking binnen en buiten het gemeentehuis. De spreiding van het team over verschillende locaties (rayons en de Corantijn) vraagt hierbij om extra aandacht en verbindend leiderschap.

•   Je zorgt voor een gezonde balans tussen ambities, capaciteit en middelen en brengt een scherpe, zakelijke blik mee.  

•   Je bent sparringpartner voor bestuurders, beleidsadviseurs en projectleiders en je draagt bij aan integrale besluitvorming.

•   Samen met de teammanager zorg je voor een heldere planning en sturing op resultaten, financiën en capaciteit.

Team BOR is een groot team met veel uitdagingen. Er zijn afgelopen jaren grote stappen gezet in het bedrijfsmatiger werken en het verzakelijken. Tegelijkertijd zien we dat er hogere verwachtingen zijn van het werk en dat Hoorn steeds meer verstedelijkt raakt wat andere eisen stelt aan het werk. Kortom veel uitdagingen die maken dat er ondersteuning naast de teammanager gewenst is.  

Samen met de teammanager aansturing van het team en het oppakken van de veranderingen. 



Dit heb jij in huis  

•   Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een relevante richting.  

•   Aantoonbare ervaring als leidinggevende binnen een complexe, bestuurlijke omgeving.  

•   Kennis van en/of affiniteit met het werkveld van team BOR

•   Sterke communicatieve vaardigheden en een goed gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen. 

•   Je ziet werk liggen en bent in staat om naast iemand te opereren en werkzaamheden zelfstandig af te ronden. 


Aan de slag via detachering? Dan krijg je naast je bruto inkomen:

  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris, inclusief vakantiegeld

  • 25 vakantiedagen, flexibele feestdagen en de mogelijkheid om dagen bij te kopen

  • Een reiskostenvergoeding

  • Een goede pensioenregeling

  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget

  • Een opleidingsbudget, coaching en toegang tot de Randstad Academy

  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival


Meer informatie over de arbeidsvoorwaarden? Kopieer dan deze link in je browser: https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true

Soortgelijke projecten

+ Bekijk alle projecten