Projectleider regioplan dakloosheid (IP/ZZP)

Gemeente Helmond

Uren per week: 16u-20u

Startdatum inzet: 02-03-2026

Einddatum inzet: 31-12-2026

Profiel:   Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider en/of Senior Adviseur bij een gemeente of gemeentelijke instelling;

Tarief/Salaris: vrij aanbieden. Marktconform.

De context

De gemeente Helmond zet zich ervoor in dat iedereen in de stad zo lang mogelijk mee kan doen in de samenleving, dat inwoners rondkomen en vooruitkomen. Daarom zorgt de gemeente dat iedereen die dat nodig heeft passende ondersteuning krijgt. Dat doet de gemeente niet alleen, maar in nauwe samenwerking met vele partners in de stad én de regio.

Nederland heeft zich gecommitteerd aan de doelstelling om dakloosheid uit te bannen in 2030. Deze ambitie is uitgewerkt in het Nationaal Actieplan Dakloosheid “Eerst een Thuis”. Belangrijk uitgangspunt in dit plan is de beweging van opvang naar wonen eerst. In de huidige situatie volgens het "woonladdermodel" verblijven mensen langdurig in de opvang. Hierdoor hebben daklozen weinig rust, staat hun leven stil en kunnen zij moeilijk werken aan hun toekomst. De systeemaanpak wonen eerst hanteert het uitgangspunt dat duurzaam herstel pas kan plaats vinden wanneer dakloosheid opgelost wordt door het bieden van een thuis.

Elke regio moet het nationale actieplan dakloosheid uitwerken in een regionaal plan. De gemeente Helmond is de centrumgemeente voor regio Helmond en de Peel, waar naast Helmond ook de gemeenten Asten, Deurne, Gemert-Bakel, Laarbeek en Someren onder vallen.

Het oplossen van dak en thuisloosheid in onze regio vraagt om een andere manier van kijken naar dakloosheid. Er moet meer worden ingezet op het voorkomen van dak- en thuisloosheid in de regio. Dit vraagt om een sterke regionale samenwerking en een gezamenlijke aanpak met alle relevantie partners. De belangrijkste thema’s hierbinnen zijn: preventie dak en thuisloosheid, wonen, armoedebestrijding, passende begeleiding en ondersteuning en de toegang daartoe. Hierbij sluit gemeente Helmond zoveel mogelijk aan bij bestaande lokale en regionale structuren (denk aan beleid en overleggen op het gebied van wonen, veiligheid en bestaanszekerheid). Mensen die toch dak- of thuisloos worden moeten sneller aan een nieuw thuis geholpen worden. De aanpak verschuift daarmee van opvangen naar voorkomen en snel genezen.

De opdracht

In de regio Helmond-De Peel werkt men samen aan het opstellen van een regiovisie dakloosheid als uitwerking van het landelijk actieplan dakloosheid. Als projectleider dakloosheid zorg je samen met de regiogemeenten en partners voor het opstellen van de visie en een daarbij behorende uitvoeringsagenda. Je realiseert de regiovisie uiterlijk in Q3 van 2026 en stelt de regionale en lokale uitvoeringsagenda voor het einde van 2026 op en vast. Je bent de schakel tussen verschillende partijen en verschillende niveaus, zowel lokaal als regionaal. Jouw takenpakket bestaat uit:

·       Het in samenspraak met de regiogemeenten opstellen van een regionaal actieplan dakloosheid;

·       Vertalen van de visie en ambities uit dit actieplan dakloosheid naar een concrete regionale en lokale uitvoeringsagenda;

·       Leiden en coördineren van projecten die voortkomen uit het actieplan dakloosheid;

·       Opstellen en bewaken van het projectplan, inzet, tijdsplanning en budget;

·       Zorgen voor een efficiënte samenwerking tussen betrokken gemeenten en partners in de Peelregio;

·       Fungeren als aanspreekpunt en verbindende factor voor alle betrokken partijen;

·       Rapporteren aan en adviseren van de opdrachtgevende gemeenten over de voortgang van het actieplan en de ambities voor de regio, knelpunten en mogelijke verbeteringen.

De ideale kandidaat

·       Je beschikt over een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo- niveau;

·       Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider en/of Senior Adviseur bij een gemeente of gemeentelijke instelling;

·       Je weet wat nodig is om resultaten te bereiken binnen gemeentelijke samenwerkingsverbanden;

·       Je bent bekend met de doelgroep van en problemen bij (preventie) van dakloosheid en beschermd wonen;

·       Ervaring met werken in een politiek bestuurlijke én publiek-private omgeving.

Er wordt gewerkt met een ambitieus team binnen de gemeente en met de partners in de regio. Er is groot commitment om met elkaar het Sociaal Domein te verbeteren. We zoeken dan ook iemand met een proactieve houding en een verbindende instelling.

Affiniteit met maatschappelijke vraagstukken zoals dakloosheid, armoede en inclusiviteit is een must. Je staat stevig in je schoenen, bent stressbesteding, je kunt hoofd- en bijzaken goed scheiden en je bent in staat om te relativeren, bijvoorbeeld door inzet van een gezonde dosis humor.

Arbeidsvoorwaarden (alleen) voor detachering:

https://docs.google.com/document/d/168hTXFFeu1BLiaIhe11OrJQVp5irdDEO/edit?usp=sharing&ouid=108856046325586215209&rtpof=true&sd=true